名  稱：工會

負(fù)責(zé)人：胡建鋒、羅雋

電　話：（0577）88059539

電子郵件：gh@wzhospital3.com

工作職責(zé)：

（1）堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝廣大職工，向職工進(jìn)行愛國主義、集體主義教育，加強(qiáng)法制教育和職業(yè)道德教育，協(xié)助醫(yī)院黨委搞好職工的政治理論學(xué)習(xí)，并做好創(chuàng)建文明單位的工作。

（2）執(zhí)行會員大會或職工代表大會的決議和上級工會與黨組織的決定，承擔(dān)職代會工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)。

（3）依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，保障職工應(yīng)有的權(quán)利，組織職工學(xué)習(xí)和參與民主管理醫(yī)院。

（4）支持職工參與醫(yī)院的改革和建設(shè)，聽取職工的意見和建議，起到橋梁紐帶作用。

（5）積極開展有益于職工身心健康的娛樂體育活動，提高職工綜合素質(zhì)，增強(qiáng)職工身心健康。

（6）保障職工生活福利，協(xié)助和督促行政方面辦好職工集體福利事業(yè)。

（7）深入基層深入職工，關(guān)心職工疾苦，反映職工呼聲，為職工辦實事，解難事、做好事。努力當(dāng)好職工群眾合法權(quán)益的第一知情人、第一報告人、第一幫扶人、第一監(jiān)督人的好娘家。

（8）維護(hù)女職工的合法權(quán)益，針對女職工的特殊問題，做好“五期”保護(hù)工作。

（9）收好、管好、用好工會經(jīng)費，按規(guī)定上解經(jīng)費，管理好工會財務(wù)。

（10）堅持工會的民主制度和民主生活，加強(qiáng)工會小組建設(shè)，使職工小家不斷完善提高。

（11） 完成醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項。